廣州財(cái)務(wù)文員工資待遇怎樣

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　　市場(chǎng)招聘條件分析

　　廣州財(cái)務(wù)文員就業(yè)形勢(shì)分析：招聘待遇，工資3000-4499占比最多，達(dá)48%。經(jīng)驗(yàn)要求，0-2年工作經(jīng)驗(yàn)要求的占比最多，達(dá)50%；學(xué)歷要求，大專(zhuān)學(xué)歷要求的占比最多，達(dá)54%。該數(shù)據(jù)僅供參考。

　　文員  職位要求

　　1. 熟練應(yīng)用WORD、EXCELL等系統(tǒng)軟件

　　2. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有一定的.文字處理能力

　　3. 形象好，氣質(zhì)佳

　　4. 工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直

　　文員  工作內(nèi)容

　　1. 負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)公司來(lái)電，必要時(shí)作記錄并通知到人（鈴聲不過(guò)三）

　　2. 負(fù)責(zé)來(lái)訪客人登記、接待、引領(lǐng)

　　3. 負(fù)責(zé)公司考勤監(jiān)督、記錄、匯總、申報(bào)

　　4. 負(fù)責(zé)公司會(huì)議室、會(huì)客室使用的管理、時(shí)間安排

　　5. 負(fù)責(zé)保持前臺(tái)、會(huì)議室、會(huì)客室的整潔美觀

　　6. 負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)的日常使用及維護(hù)

　　7. 負(fù)責(zé)公司各種行政表格的管理與發(fā)放

　　8. 負(fù)責(zé)協(xié)助置業(yè)進(jìn)行每月用電量的統(tǒng)計(jì)、登記

　　9. 負(fù)責(zé)公司、個(gè)人所訂報(bào)紙、期刊的分發(fā)

　　10. 負(fù)責(zé) 公司傳真、信件、包裹的收發(fā)、傳送

　　11. 負(fù)責(zé)水票的管理及飲用水的供給

　　12. 負(fù)責(zé)飛機(jī)及火車(chē)票訂票工作

　　13. 上級(jí)主管交辦的其他事務(wù)性工作