(精選)車間管理崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?以下是小編幫大家整理的車間管理崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

車間管理崗位職責(zé)1
一、按照“管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,對車間的安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。
二、參與公司制定、修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃,嚴(yán)格遵守執(zhí)行并組織實施。
三、堅持貫徹“五同時”原則。監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責(zé)履行和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。
四、發(fā)生事故及時上報,并組織當(dāng)事人、班組長一起分析事故原因。同時對事故處理按“四不放過”的原則,事故分析、事故處理、事后措施必須用書面形式上報公司主管領(lǐng)導(dǎo)。
五、定期召開安全生產(chǎn)工作會議,分析車間安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)存在的隱患。
六、配合做好公司安全、衛(wèi)生檢查工作,及時整改事故隱患。
七、組織開展?fàn)巹?chuàng)“安全合格班組”活動,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗,不斷完善各項安全措施。
八、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,及時掌握新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品的`安全操作規(guī)程,并及時教育、培訓(xùn)相關(guān)人員。
九、落實生產(chǎn)安全責(zé)任制,配合公司做好員工的“三級安全教育”工作。安全教育要求認(rèn)真組織、注重效果,教育內(nèi)容要有記錄、有臺賬。
十、搞好班子建設(shè),提高管理水平,加強(qiáng)車間現(xiàn)場管理,充分調(diào)動、發(fā)揮班組長作用?茖W(xué)合理開展工作,使車間生產(chǎn)安全、均衡、有效地進(jìn)行,做到按質(zhì)、按量、按時完成公司下達(dá)的各項計劃指標(biāo)。
車間管理崗位職責(zé)2
1、熟悉施工用料產(chǎn)品,具有材料管理綜合能力;
2、負(fù)責(zé)組織材料的驗收、搬運(yùn)、裝卸等事宜;
3、負(fù)責(zé)材料出入庫記錄,做好材料出入庫臺帳和實物盤點工作,定期填制庫存月報表;
4、管理項目現(xiàn)場剩料、廢料、退料,保證物資安全;
車間管理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)圖紙,組織、指導(dǎo)生產(chǎn)車間各崗位完成生產(chǎn)任務(wù);2、合理安排生產(chǎn)計劃,并分解計劃到人,確保保質(zhì)、保量、按時完成產(chǎn)品交付;
3、每天對車間各道工序的`生產(chǎn)過程、原輔材料消耗進(jìn)行有效控制,并做好各項記錄;
4、xxx限度發(fā)揮設(shè)備能力,圍繞降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量展開一切工作;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的全面管理,車間團(tuán)隊建設(shè)和設(shè)備管理工作;
6、負(fù)責(zé)下屬員工管理,做好車間績效考核工作,提高員工的積極性;
車間管理崗位職責(zé)4
1、嚴(yán)格執(zhí)行上級的安排, 保質(zhì)保量的完成每天的調(diào)試任務(wù)
2、確保調(diào)試零件的質(zhì)量,對因調(diào)試質(zhì)量而影響的生產(chǎn)效率負(fù)責(zé)
3、積極配合組長推進(jìn)本組的'各項改進(jìn)方案
4、積極主動的解決本組出現(xiàn)的各種質(zhì)量及技術(shù)問題,并配合組長制定相應(yīng)的解決方案和糾正預(yù)防措施
5、認(rèn)真執(zhí)行公司的車間管理制度
6、嚴(yán)格遵守同崗位相關(guān)的各項作業(yè)指導(dǎo)書規(guī)定要求,確保達(dá)到合規(guī)性要求
7、嚴(yán)格執(zhí)行6S的各項標(biāo)準(zhǔn)要求,確保負(fù)責(zé)區(qū)域保持整潔
8、根據(jù)生產(chǎn)需要配合車間員工缺勤頂崗調(diào)配和作業(yè)員操作技能培訓(xùn)
9、服從上級安排其他工作
車間管理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通,下達(dá)以及調(diào)整生產(chǎn)方案,密切配合銷售部門,確保訂單合同的履行。
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對車間原材料使用的`控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
3、下達(dá)生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證均衡生產(chǎn),確保車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。
4、嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理,教育工人遵守勞動、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程,按圖樣、按工藝、按標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真操作。
5、根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,并報公司批準(zhǔn);培訓(xùn)員工,帶好隊伍,積極深入了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間人員穩(wěn)定。
6、合理安排生產(chǎn),負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算,確保車間降低生產(chǎn)成本,提高勞動效率及經(jīng)濟(jì)效益。負(fù)責(zé)圖紙審核,負(fù)責(zé)車間各個崗位人員的合理調(diào)配,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
7、根據(jù)企業(yè)對設(shè)備管理之要求,切實抓好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,定期組織人員保養(yǎng)檢查。
8、督促工人自覺遵守工具保管保養(yǎng),正確的使用工具和量具,做到文明生產(chǎn)。
9、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會,安排布置車間生產(chǎn)。
10、認(rèn)真做好質(zhì)量控制工作,制定相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并定時抽查實行情況。出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報。一旦發(fā)生突發(fā)事件,必須挺身而出,擔(dān)當(dāng)責(zé)任,動用各種資源,領(lǐng)導(dǎo)組織員工戰(zhàn)勝困難,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報事件處理進(jìn)展情況,對于無法處理的事件要及時請示。
車間管理崗位職責(zé)6
一、目的
為了加強(qiáng)車間管理,明確各崗位職責(zé),提高工作效率。
二、工作職責(zé)
2.1、工藝巡檢員(工藝工程師)負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量跟進(jìn)、質(zhì)量改進(jìn)、工藝優(yōu)化等工作;生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,質(zhì)量問題的及時處理;
2.2、統(tǒng)計員(文員)負(fù)責(zé)車間辦公用品申購與分發(fā);物料班的進(jìn)度跟進(jìn)及考核;生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;車間經(jīng)濟(jì)責(zé)任制數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;其它日常事務(wù)處理;
2.3、現(xiàn)場管理員負(fù)責(zé)車間所有現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)的監(jiān)督執(zhí)行與考核;
2.4、物料班長負(fù)責(zé)所有生產(chǎn)物料的領(lǐng)用、數(shù)量核對及成品的入庫;
2.5、生產(chǎn)班長負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量指標(biāo)的分解、落實以及執(zhí)行安全文明生產(chǎn),防止公害;
2.6、全體員工必須完全貫徹公司的經(jīng)營理念與生產(chǎn)要求、精神;
2.7、車間全體管理人員必須服務(wù)于車間,以協(xié)助車間主任管理為己任;
三、任職要求
2.1、教育要求:高中以上學(xué)歷(含高中);
2.2、培訓(xùn)經(jīng)歷:受過生產(chǎn)管理、管理能力開發(fā)、成本管理等方面的培訓(xùn)工作;
2.3、工作經(jīng)驗:2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,經(jīng)驗豐富,能舉一反三,且常提供改進(jìn)意見;
2.4、技能技巧:對公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品及本班組的工作內(nèi)容有深刻的了解;
2.5、工作態(tài)度:工作積極、主動,肯上進(jìn),溝通、協(xié)調(diào)組織能力良好,理解力強(qiáng),處理能力強(qiáng),有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,對事務(wù)判斷正確;辦事公道,目標(biāo)明確;
四、車間組織架構(gòu)
詳見車間架構(gòu)圖
五、工作內(nèi)容(要求)
5.1、現(xiàn)場管理員(設(shè)備管理)
5.1.1負(fù)責(zé)車間5S管理與考核,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔;
5.1.2負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場定置管理與考核,確保車間現(xiàn)場的條理性與可行性;
5.1.3負(fù)責(zé)指導(dǎo)、考核物料/裝配班組進(jìn)行物料或成品的分區(qū)分類存放,確保現(xiàn)場的整齊有序;
5.1.4負(fù)責(zé)低值易耗品的領(lǐng)用與發(fā)放,嚴(yán)格控制低值易耗品的使用進(jìn)度;
5.1.5負(fù)責(zé)對車間所使用的工裝夾具進(jìn)行定期保養(yǎng)與維護(hù),確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
5.1.6負(fù)責(zé)對車間所用設(shè)備進(jìn)行不定期維護(hù)與保養(yǎng),確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
5.1.7負(fù)責(zé)協(xié)助動力設(shè)備室進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備的安裝、調(diào)試等工作,確保設(shè)備的預(yù)期投入;
5.1.8負(fù)責(zé)定期或不定期對車間員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),確保車間安全文明生產(chǎn);
5.1.9負(fù)責(zé)員工隊伍的整頓及形象管理,確保車間員工有良好的精神面貌及過硬的工作作風(fēng);
5.1.10負(fù)責(zé)其它日常及突發(fā)事務(wù)處理;
5.2、車間統(tǒng)計員(文員)
5.2.1負(fù)責(zé)車間綜合性管理工作包括車間各種文件的傳遞、保管、存檔及車間各種管理文件起草工作;
5.2.2負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計、月底員工工資的計算與報表編制;
5.2.3負(fù)責(zé)車間辦公用品的領(lǐng)用與發(fā)放,嚴(yán)格控制辦公用品的使用與消耗;
5.2.4負(fù)責(zé)協(xié)助物料班進(jìn)行物料(成品)的統(tǒng)計與單據(jù)核對工作,確保物料的齊全與準(zhǔn)確性;
5.2.5負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確并及時上報;
5.2.6負(fù)責(zé)每月公司組織的盤點工作,確保盤點工作的順利進(jìn)行及盤點數(shù)據(jù)的真實準(zhǔn)確;
5.2.7負(fù)責(zé)車間月度生產(chǎn)報表的編制、月度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制報表的編制與分析;質(zhì)量數(shù)據(jù)、工料廢數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯總,確保數(shù)據(jù)的真實與準(zhǔn)確性;車間主任要求的其他數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析;
5.2.8負(fù)責(zé)完善和優(yōu)化車間統(tǒng)計考核制度及執(zhí)行統(tǒng)計考核;
5.2.9負(fù)責(zé)公司方針政策、文化理念、重大決策及各項通知的宣傳與貫徹,確保公司精神的落實與執(zhí)行;
5.2.10負(fù)責(zé)車間的文化宣傳、員工活動的策劃與執(zhí)行,確保文化宣傳工作,車間活動的有效
進(jìn)行;
5.2.11負(fù)責(zé)其它日常事項、突發(fā)事件的處理;
5.3、工藝巡檢員(工藝工程師)
5.3.1負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)與工藝巡查,確保一線員工操作的可靠、可行、有效;負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,質(zhì)量問題的及時處理;
5.3.2負(fù)責(zé)車間所生產(chǎn)產(chǎn)品的工藝改進(jìn)與工藝質(zhì)量管理,確保生產(chǎn)的有序進(jìn)行;
5.3.3負(fù)責(zé)IE項目的推進(jìn)轉(zhuǎn)載自,請保留此標(biāo)記與工藝優(yōu)化,進(jìn)一步提高車間生產(chǎn)效率,確保車間高質(zhì)高量的生產(chǎn);
5.3.4負(fù)責(zé)車間工裝夾具的設(shè)計、制作與跟進(jìn)工作,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
5.3.5負(fù)責(zé)所生產(chǎn)產(chǎn)品的.工藝參數(shù)的設(shè)定與檢查核對,確保生產(chǎn)參數(shù)與標(biāo)準(zhǔn)相符;
5.3.6負(fù)責(zé)工藝文件的核對、修改與完善,確保生產(chǎn)一線有據(jù)可查,有證可依;
5.3.7負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)交接工作,確保新產(chǎn)品的順利投產(chǎn);
5.3.8負(fù)責(zé)定期或不定期對員工進(jìn)行工藝質(zhì)量管理、IE工程、操作技能等方面的培訓(xùn)工作,使員工質(zhì)量意識、成本意識、操作技能有所提高與改善;
5.3.9負(fù)責(zé)車間一切工藝改進(jìn)活動的跟進(jìn),確保改進(jìn)活動的落實與執(zhí)行;
5.3.10負(fù)責(zé)車間發(fā)生工、料廢的審核與判定,確保工、料廢的準(zhǔn)確性、責(zé)任到人;
5.3.11負(fù)責(zé)其它日常事務(wù)處理;
5.4、生產(chǎn)班長
5.4.1負(fù)責(zé)本班組的組織建設(shè)與成員考核等管理工作,確保班組成員的健康成長;
5.4.2根據(jù)生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量指標(biāo)的分解、落實,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成;
5.4.3負(fù)責(zé)控制生產(chǎn)過程中物料的使用進(jìn)度,并及時向車間統(tǒng)計員或物料班反映物料使用情況,確保生產(chǎn)的順暢進(jìn)行;
5.4.4根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的不同,協(xié)助工藝巡檢員(工藝工程師)及時更換作業(yè)基準(zhǔn)或其它工藝文件,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
5.4.5協(xié)助車間或安委會對所在班組進(jìn)行安全文明培訓(xùn),堅持“安全第一”原則,保證安全、
文明生產(chǎn),監(jiān)督員工嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,防止工傷和重大事故發(fā)生;
5.4.6協(xié)助車間或品質(zhì)管理部對一線員工進(jìn)行定期或不定期的培訓(xùn),組織本班組員工開展工藝管理活動及QC小組活動,正確指導(dǎo)一線員工的操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝操作規(guī)程、嚴(yán)肅工藝紀(jì)律,堅持“質(zhì)量第一”原則,嚴(yán)格控制工、料廢的產(chǎn)生;
5.4.7通過激勵創(chuàng)新、提高員工積極性、能動性,挖掘員工潛力、全面開展IE工程,優(yōu)化作業(yè)方法、提高員工技能,加大工藝改進(jìn)力度等方法,不斷提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本。
5.4.8負(fù)責(zé)監(jiān)督員工對設(shè)備的檢查和保養(yǎng)工作,做好設(shè)備點檢記錄,保證設(shè)備的正常運(yùn)行。
5.4.9對本班組生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量負(fù)責(zé),并負(fù)責(zé)督促員工及時將工、料廢分類、分區(qū)存放;
5.4.10加強(qiáng)與員工的溝通,關(guān)心員工,了解并及時向上級反映員工心理,解決在工作中所遇到的實際困難。
5.5、物料班長
5.5.1負(fù)責(zé)本班組的組織建設(shè)與成員考核等管理工作,確保班組成員的健康成長;
5.5.2根據(jù)生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量指標(biāo)的分解、落實,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成;
5.5.3根據(jù)生產(chǎn)計劃或車間排產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的領(lǐng)用與數(shù)量核對,確保生產(chǎn)前5小時物料全部到位;
5.5.4負(fù)責(zé)與生產(chǎn)班組進(jìn)行領(lǐng)出物料交接,確保物料的齊全與準(zhǔn)確性;
5.5.5不定時對車間物料使用情況進(jìn)行監(jiān)督與了解,及時補(bǔ)領(lǐng)生產(chǎn)急需物料,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
5.5.6每日協(xié)助工藝巡檢員(工藝工程師)、品管員對工/料廢進(jìn)行分類、判定,每日十點前將工/料廢數(shù)據(jù)上報統(tǒng)計員,并及時辦理退換料手續(xù);
5.5.7負(fù)責(zé)成品的進(jìn)倉,數(shù)量的統(tǒng)計與賬目的核對,單據(jù)的交接等工作;
5.5.8負(fù)責(zé)協(xié)助現(xiàn)場管理員,對車間現(xiàn)場進(jìn)行定置管理;
5.5.9對所領(lǐng)用物料或入庫成品的數(shù)量,搬運(yùn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量、交接單據(jù)的完整準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
5.5.10負(fù)責(zé)協(xié)助車間統(tǒng)計員月底盤點工作,確保盤點工作的順利進(jìn)行及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
5.5.11負(fù)責(zé)對物料的領(lǐng)用與成品的入庫建立臺帳,確保數(shù)字的準(zhǔn)確與可行;
六、權(quán)力
6.1、統(tǒng)計員、現(xiàn)場管理員、工藝巡檢員(工藝工程師)享有公司許可的一切權(quán)力;
6.2、班長享有班組成員任命權(quán)力、考核權(quán)力、人員調(diào)配權(quán)力(車間規(guī)定的)及公司賦予的其它權(quán)力;
七、其它
7.1、本職責(zé)如與公司規(guī)章制度有沖突的,則以公司規(guī)章制度為準(zhǔn);
7.2、本職責(zé)結(jié)合《車間經(jīng)營責(zé)任書》納入績效考核范疇;
7.3、本職責(zé)自公布之日起實施;
車間管理崗位職責(zé)7
1、認(rèn)真執(zhí)行公司、部門的年度活動計劃,并定期檢查實施效果與計劃目標(biāo)達(dá)成狀況,及時檢討、修正活動內(nèi)容,努力達(dá)成公司、部門設(shè)定的各項經(jīng)營管理指標(biāo);
2、認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的指令,并達(dá)成指令要求;
3、根據(jù)訂單的'交貨期,制定本部門合理的生產(chǎn)計劃,并按照生產(chǎn)計劃有序組織生產(chǎn),及時發(fā)現(xiàn)、解決生產(chǎn)過程中的問題點,保證生產(chǎn)計劃順利完成;
4、按照工藝、技術(shù)等相關(guān)文件要求,規(guī)范組織生產(chǎn);
5、積極推進(jìn)本車間的生產(chǎn)效率提升活動;對生產(chǎn)過程中的作業(yè)、工裝夾具、物料供給等方面存在的問題點進(jìn)行分析、反饋、改進(jìn),提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;
6、根據(jù)生產(chǎn)計劃的需求,對車間的人力資源進(jìn)行合理的配置,并提出人力資源需求;
7、控制及減少車間生產(chǎn)過程中物料損耗,削減生產(chǎn)過程中的材料成本;
8、對生產(chǎn)車間的班組長等管理人員進(jìn)行管理技能、工作能力培訓(xùn),提高班組長等管理人員的管理水平;
9、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間作業(yè)人員違反勞動紀(jì)律及生產(chǎn)工藝紀(jì)律的現(xiàn)象進(jìn)行處罰方案提出;
10、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)部的生產(chǎn)日報表的管理,數(shù)據(jù)收集、整理、分析,并向上級提出改善建議;
車間管理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)指令,按照車間主任的安排組織、監(jiān)督人員安排生產(chǎn);
2、協(xié)助車間主任做好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理工作;
3、配合公司gmp、iso自查及驗證與再驗證工作;
4、負(fù)責(zé)車間各種物料的領(lǐng)用及管理;
5、協(xié)助新產(chǎn)品的.試制及新工藝、新技術(shù)的試驗和驗證工作。
6、負(fù)責(zé)收集與整理批生產(chǎn)記錄及生產(chǎn)用各類表格、物料平衡、合格證等;
7、協(xié)助其他部門編寫、制訂與修改有關(guān)本工序的生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范、工藝規(guī)程和sop及其他文件。
任職要求:
1、食品、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、一年以上藥品或保健食品相關(guān)工作經(jīng)驗,且有車間一線工作經(jīng)驗;
3、熟悉中藥提取或口服液制作工藝,有生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
車間管理崗位職責(zé)9
1.協(xié)助部門、車間領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理,生產(chǎn)作業(yè)分析,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高工作效率,降低人工成本;
2.協(xié)助部門、車間領(lǐng)導(dǎo)對生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),根據(jù)排產(chǎn)計劃對人、機(jī)、物進(jìn)行合理分配,分析、處理生產(chǎn)線平衡問題并提出解決方案;
3.協(xié)助車間安全生產(chǎn)管理、現(xiàn)場5S管理;
4.協(xié)助部門、車間領(lǐng)導(dǎo)組織車間人員定期培訓(xùn)(含生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)及公司各項制度等);
5.車間產(chǎn)量、工時及人員考勤統(tǒng)計,根據(jù)產(chǎn)能按月做匯總分析并做產(chǎn)能人力評估;
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
車間管理崗位職責(zé)10
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃制定車間生產(chǎn)安排,統(tǒng)籌人員安排班次,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
2、監(jiān)督檢查操作人員按照SOP操作,生產(chǎn)規(guī)范。
3、制定車間管理,不斷提高員工安全意識和GMP意識。
4、監(jiān)督生產(chǎn),負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求,對生產(chǎn)中出現(xiàn)的'問題及時解決,完成各 項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和技術(shù)指標(biāo),對于生產(chǎn)中沒有達(dá)標(biāo)出現(xiàn)偏差的情況,進(jìn)行調(diào)查并及時糾正并制定預(yù)防措施,持續(xù)關(guān)注預(yù)防措施是否有效。
5、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)技術(shù)管理及技術(shù)優(yōu)化。
6、確保車間定置管理、標(biāo)識管理、衛(wèi)生管理、安全管理到位。
7、協(xié)調(diào)好車間員工的工作安排,確保各個崗位安全有序開展工作。
8、及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
車間管理崗位職責(zé)11
1、按照綜合計劃部下達(dá)的生產(chǎn)作業(yè)計劃,將生產(chǎn)任務(wù)分解到班組,并監(jiān)督其按計劃實施,隨時掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保質(zhì)、保量、按時、安全地完成各項生產(chǎn)計劃、新產(chǎn)品試制計劃;
2、對綜合計劃部下達(dá)的生產(chǎn)計劃應(yīng)做好合理安排,做好生產(chǎn)前的各項準(zhǔn)備工作,組織原材料、配件、半成品、成品、輔助材料等資源,并協(xié)調(diào)設(shè)備、場地等,保證生產(chǎn)任務(wù)的完成。
3、負(fù)責(zé)車間區(qū)域內(nèi)的6S現(xiàn)場管理工作,保證各班組的“6S”管理符合要求,創(chuàng)建生產(chǎn)環(huán)境清潔、設(shè)備完好、物流有序、文明安全的生產(chǎn)車間和人人有事做,事事有人管的`氛圍;
4、負(fù)責(zé)車間各班組的設(shè)備管理,教育職工愛護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施,不私自動用其他崗位的設(shè)備、設(shè)施,確保操作人員按操作規(guī)程操作、保養(yǎng)、保管、封存、啟封等,保持設(shè)備、設(shè)施的完好率;
5、貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對原材料使用的控制(嚴(yán)格執(zhí)行物流配套部物料發(fā)放制度、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間物料進(jìn)出的監(jiān)督與管理);對各車間用水、電、氣的使用情況進(jìn)行監(jiān)控,杜絕浪費(fèi)。確保在提高質(zhì)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
6、嚴(yán)格按照產(chǎn)品的技術(shù)文件、工藝文件組織生產(chǎn),做好過程質(zhì)量控制工作,不合格品不投產(chǎn)、不轉(zhuǎn)下工序,確保產(chǎn)品質(zhì)量?
7、負(fù)責(zé)本車間出勤、工時、原材料、輔助材料的統(tǒng)計、核算,對提勞動生產(chǎn)效率負(fù)責(zé);
8、嚴(yán)格按公司安全、消防管理制度組織生產(chǎn),采取一切有效措施杜絕重大事故、減少一般性事故的發(fā)生,確保員工和企業(yè)財產(chǎn)安全。禁止在車間、倉庫和明令禁止煙火的場所吸煙、動用明火,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,把事故消亡在萌芽狀態(tài)之中;
9、負(fù)責(zé)本車間各班組的隊伍建設(shè),重視員工素質(zhì)提高,對車間員工開展教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項方針政策;
10、負(fù)責(zé)貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施,確保文明、安全生產(chǎn);
11、處理車間的突發(fā)事件,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報事件處理進(jìn)展,對于無法處理的事件及時請示;
12、遵守職業(yè)道德,保守經(jīng)營和技術(shù)秘密;對收到的計劃書、加工圖紙、工藝文件、技術(shù)通知書等要妥善保管。
車間管理崗位職責(zé)12
1、分解每月生產(chǎn)計劃,統(tǒng)計生產(chǎn)信息,進(jìn)行生產(chǎn)總結(jié)和分析;
2、控制生產(chǎn)成本,合理排產(chǎn),提高生產(chǎn)工效,管理生產(chǎn)工藝;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制與優(yōu)化,負(fù)責(zé)現(xiàn)場偏差的調(diào)查處理;
4、組織貫徹產(chǎn)品工藝規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)車間的.安全管理,協(xié)助定期安全檢查,對安全隱患進(jìn)行整改。
車間管理崗位職責(zé)13
1)根據(jù)生產(chǎn)計劃和《小料配方表》領(lǐng)取相應(yīng)的原料;
2)檢查所領(lǐng)取的原料質(zhì)量狀況,確定無發(fā)熱、結(jié)塊方可配小料;
3)稱量小料時,應(yīng)做到稱量準(zhǔn)確,不漏品種、不錯加品種;需預(yù)混合的要預(yù)混合;
4)小料配好后應(yīng)注明品名、稱數(shù)、每份重量、每稱幾包,整齊碼堆;
5)及時將相應(yīng)小料運(yùn)至小料口投放,并清點包數(shù)。每次投放之前都要認(rèn)真核對,做到不重投,不漏投;
6)投放順序:先大料,后小料;先載體,后微量;先輕后重;先流動性小的,后流動性大的.。
7)回機(jī)料的投放必須嚴(yán)格按“回機(jī)料處置規(guī)則”執(zhí)行,投放回機(jī)料前應(yīng)檢查其質(zhì)量狀況,確定沒有發(fā)熱、結(jié)塊、氧化、霉變現(xiàn)象方可投放;
8)小料投放工有事須離開作業(yè)現(xiàn)場時,應(yīng)及時通知中控室;
9)每天下班前必須對庫存小料結(jié)存量進(jìn)行抽查一次;
10)按要求及時填寫“小料投放記錄表”(要一稱一記)和“小料日報表”;
11)沒有用完的小料,要及時將口扎上;
12)做好本責(zé)任區(qū)域的清潔衛(wèi)生。
車間管理崗位職責(zé)14
對裝配車間生產(chǎn)線進(jìn)行具體分工;細(xì)化各項工作,強(qiáng)化職責(zé),明確工作責(zé)任,形成高效運(yùn)作的工作氛圍。
負(fù)責(zé)裝配車間重點文件擬制、整理、記錄、收集、保存;
加強(qiáng)裝配車間5S稽查和管理,對出現(xiàn)的問題及時解決,以確保公司和員工的安全;
負(fù)責(zé)裝配車間的生產(chǎn)計劃的.達(dá)成率;負(fù)責(zé)各線體的綜合指標(biāo)達(dá)成。
負(fù)責(zé)裝配車間各線體的生產(chǎn)異常處理;及時上報并形成文字記錄。
負(fù)責(zé)各線體的團(tuán)隊人才的梯隊建設(shè)。
車間管理崗位職責(zé)15
1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)組織實施生產(chǎn)計劃,保證生產(chǎn)任務(wù)完成;
2、全面協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程,熟練掌握各項工作流程、裝配及包裝工藝操作規(guī)范;
3、負(fù)責(zé)安全監(jiān)督,安全防護(hù)措施,車間現(xiàn)場管理改善,做到安全有序生產(chǎn);
4、負(fù)責(zé)車間日常品質(zhì)問題的處理、聯(lián)絡(luò)與匯報;
5、車間生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施;
6、做好本車間員工管理工作,管理好員工出勤、工作紀(jì)律等。
【車間管理崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
車間管理崗位職責(zé)11-17
車間現(xiàn)場管理崗位職責(zé)10-13
【經(jīng)典】車間管理崗位職責(zé)15篇11-17
車間管理崗位職責(zé)15篇(熱門)11-17
車間管理員崗位職責(zé)精選12篇06-24
車間管理員崗位職責(zé)13篇07-28
車間管理員崗位職責(zé)15篇10-07
車間管理員崗位職責(zé)(12篇)08-20
車間管理員崗位職責(zé)(集錦12篇)08-14